Arbetsplatsbesök och samarbete ska öka säkerheten
För AMF Fastigheter är säkra arbetsplatser en självklarhet. Byggbranschens utmaningar med långa leverantörsled och illegal arbetskraft kan påverka både arbetsmiljö och säkerhet.
AMF Fastigheter är en aktör bland många andra och kan inte ensamt driva de stora förändringarna. De förutsätter bland annat samverkan med olika aktörer och ett systematiskt arbetssätt för arbetsmiljö. AMF Fastigheter ska agera professionellt och etiskt, vilket kräver ansvarstagande leverantörer, säger Anna Nyqvist, inköpsansvarig på AMF Fastigheter.
– Våra leverantörer behöver leva upp till våra krav och därför gör vi ett noggrant urval vid upphandling. Alla leverantörer som vi tecknar avtal med ska godkänna vår uppförandekod och vi har krav på kollektivavtal eller likvärdiga villkor.
Kontroller säkerställer schyssta arbetsvillkor
Under projektens gång följer AMF Fastigheter löpande upp hur arbetsmiljön är och hur leverantörerna följer säkerhetsföreskrifterna. Utöver rutinmässiga arbetsmiljö- och skyddsronder genomförde AMF Fastigheter under året arbetsplatskontroller.
– Det innebär att vi tillsammans med extern säkerhetspartner oannonserat besöker arbetsplatser. Kontrollerna innebär att ID06, ID-handling, arbetstillstånd, vistelsetillstånd och vilka entreprenörer som finns på byggarbetsplatsen kontrolleras. Syftet med kontrollerna är bland annat att säkerställa schyssta arbetsvillkor, samt att det inte förekommer någon arbetskriminalitet, säger Anna.
Det är viktigt att kontinuerligt utvärdera vårt arbete och hela tiden försöka hitta förbättringar i såväl det lilla som det större perspektivet.
Johan LindskogProjektutvecklingschef AMF Fastigheter
Samverkan gör skillnad
Johan Lindskog, projektutvecklingschef på AMF Fastigheter, ser att långa leverantörsled är en stor riskfaktor när det kommer till säkerheten på byggarbetsplatser.
– Långa leverantörsled kopplade till illegal arbetskraft är ett strukturellt branschproblem där vi tillsammans med andra seriösa aktörer arbetar för att motverka en negativ utveckling. Ensamma har vi svårt att påverka, men tillsammans med andra kan vi göra skillnad, säger Johan.
Ett exempel på samverkan i branschen är Fastighetsbranschens Initiativ för Hållbara Leverantörsled (FIHL), där fastighetsbolag följer upp leverantörer och delar information med varandra. Som en del i samarbetet skickar AMF Fastigheter årligen ut en självskattningsenkät till ett urval leverantörer, där de bland annat får svara på frågor om arbetsvillkor, systematiska arbetssätt och underentreprenörer.
Både Johan och Anna är överens om att det fortsatt finns mycket kvar att göra.
– Vi har tydliga och bra rutiner och vi gör det vi ska. Samtidigt kan jag känna att vi behöver göra mer. Det är viktigt att kontinuerligt utvärdera vårt arbete och hela tiden försöka hitta förbättringar i såväl det lilla som det större perspektivet, säger Johan.
